Descriptif du poste

VEJA recherche un(e) Employee Experience Coordinator en CDI à temps plein. Au sein du département RH, vous intégrez l’équipe Expérience Employé qui a pour but d’accompagner et engager les employés de VEJA sur l’ensemble de leur parcours dans l’entreprise. Rattaché(e) à la Responsable Culture & Employee Experience, vous aurez pour objectif principal d’assurer un support à l’équipe existante dans ses besoins de communication, de sensibilisation et de formation.

Plus précisément, vos actions seront les suivantes :

  • Identifier les besoins des employés et participer à la conception, à l’organisation et à l’animation des actions qui garantissent une bonne expérience au sein de VEJA (ex : évènements internes divers, ateliers, workshops, déplacements…).
  • Communiquer quotidiennement auprès des différentes équipes VEJA et créer du lien : envoie de newsletters internes, gestion de l’intranet VEJA, animation de prises de parole, présentation du projet VEJA…
  • Participer au suivi du plan de développement de compétences et coordonner l’ensemble des formations proposées aux collaborateurs (cours de langues, d’Excel, de prise de parole en public, de management…), de l’organisation opérationnelle à l’évaluation de leur pertinence.

Les missions accordées peuvent varier selon les besoins de l’équipe, les projets en cours et les initiatives personnelles.

Profil recherché

Issu(e) d’une formation de niveau bac +3 en Communication, Ressources Humaines ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience d’au moins 6 mois sur un poste similaire.  

D’un naturel curieux et dynamique, vous êtes reconnu(e) pour votre empathie et positivité.

Doté d’un bon relationnel, vous savez interagir et créer des liens avec des personnes d’horizons et de responsabilités très différentes. Par ailleurs, votre communication orale et écrite est excellente, en français comme en anglais. Vous êtes à l’aise avec le fait de prendre la parole en public.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez fonctionner avec pragmatisme, méthode et autonomie, afin d’aller efficacement au bout de vos missions. Véritable problem-solver, vous avez comme unique objectif la satisfaction de nos équipes et vous n’hésitez pas à communiquer avec l’ensemble des services internes concernés afin de trouver des solutions.

Enfin, votre esprit de synthèse vous permet de faire des comptes-rendus et présentations pertinentes sur votre activité. 

Vous avez des connaissances et/ou maîtrisez : 

  • Vous maîtrisez la communication corporate ; 
  • Vous maîtrisez le Pack Office (Excel, Powerpoint…) ; 
  • La maîtrise de l’anglais courant à l’oral et à l’écrit est exigée. La maîtrise d’une autre langue est un plus. 

Vous êtes sensible et motivé(e) par notre projet. Vous voulez du concret, de l’action et être proche du terrain, vous avez l’occasion aujourd’hui de rejoindre une aventure qui vous fera évoluer professionnellement et personnellement.

Job Overview
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