Comment trouver le bon emploi sport – Partie 3 : Quels types de métier les sociétés dans l’industrie du sport ont-elles à proposer ?

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Puisque nous en connaissons déjà beaucoup au sujet des employeurs potentiels, aujourd’hui notre blog Sportyjob vous présente les différents départements des sociétés associés à un emploi sport.

 

Il est presque impossible de couvrir l’étendu du champ des possibilités, nous vous présenterons donc uniquement les départements généraux. Commençons avec le département exécutif :

 

La Direction:

Les fonctions les plus importantes de la direction sont Président Directeur Général (PDG, CEO en anglais) et le Président au Conseil d’Administration. Ces deux postes sont supportés par les directeurs et managers de diverses sections de l’entreprise. La fonction de haut-rang est de veiller aux décisions fondamentales tels que les objectifs annuels ainsi que les lancements de produit en définissant la stratégie d’entreprise. Généralement au niveau du management, tous les postes sont sous la direction d’un Directeur Général tel que Directeur Général des Finances  ou Directeur Général des Opérations. Ce que vous devez garder à l’esprit : le Terme PDG peux avoir diverses significations. En Grande-Bretagne, Il n’y a qu’un seul « vrai » PDG, mais en Allemagne, ce terme désigne plutôt une fonction managériale.

 

 

 

 

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Les Départements:

Sous la direction du pôle exécutif se trouvent différents départements. C’est la partie vraiment intéressante pour les chercheurs d’emploi, puisque la majorité des métiers dans le sport sont disponibles à un niveau de Manager. (Niveau intermédiaire).

 

1. L’administration

L’administration travaille de manière étroite avec la direction et veille à l’obtention des documents ainsi qu’à l’élaboration des travaux préliminaires nécessaires pour que le pôle exécutif puisse agir.

 

2. Le Département Légal

Le département à la réglementation pourrait offrir certains postes intéressants pour les chercheurs d’emploi diplômés en Droit. Beaucoup de société dans l’industrie du sport on besoin de juristes au sein de la compagnie qui veillent aux questions de droit administratif et opérationnel.

 

 

 

3. Le Département des Finances

Ce département est connecté de manière étroite avec la direction. La tâche principale est le management des liquidités de la société. Les sections du département des finances comprennent la comptabilité, le contrôle et la gestion générale des finances.

 

4. Les Ressources Humaines

Généralement, le département des ressources humaines est un pôle vraiment conséquent et offre des postes captivants : Un recruteur a besoin de trouver l’employé idéal pour les responsabilités liées à un poste et il est également responsable du personnel marketing et de la présentation de marque. La position sur le marché de l’entreprise est liée à la confiance que l’on a dans l’employeur. Tout aussi important est la fonction de Manager du Développement Personnel dont la mission est de veiller à l’épanouissement de l’équipe. De plus, le département des ressources humaines, conduit par le Manager des Ressources Humaines, est responsable de la gestion des salaires et de tous les problèmes concernant l’équipe.

 

5. Le Département des Ventes

Tout ceux qui postulent à un poste dans la vente d’équipements sportifs devront suivre les directives, acquérir de nouveaux clients et maîtriser les clés de la comptabilité. Dans un grand nombre de société, le service client et la logistique sont aussi des secteurs du département des Ventes. La tâche principale de ce pôle est d’élaborer les stratégies d’entrée sur le marché des nouveaux produits.

 

6. Le Département Marketing

La principale mission des métiers dans le marketing du sport est la planification et l’exécution des campagnes publicitaires dans l’objectif de vendre des produits. Les études de marché ainsi que les recherches et la segmentation de l’offre font parts entières de ce département. De plus, ce pôle est responsable du développement des stratégies marketing et défini le plan de marchéage (Produit, Prix, Publicité, Distribution) tout comme les outils de communication. Puisque de nouvelles opportunités de communication ont vu le jour avec les médias sociaux, le marketing eut beaucoup à évoluer ces dernières années et avait besoin de créer de nouvelles sous-division tel que le marketing en ligne et le e-commerce, lesquels sont constamment en recherche de nouveaux talent pour ces emplois sport.

 

candidat_francais_sportyjob7. Les Relations Publiques

Les Relation publique sont souvent sous la direction du marketing mais dorénavant il s’agit d’un département indépendant qui veille tout particulièrement à l’image de la société et à sa réputation. La spécialité des RP repose sur les relations avec les médias dans le but de diffuser des nouvelles bénéfiques au sujet de la société dans les médias de masse. La communication interne (par exemple, la newsletter adressée aux employés, les newsletters, …) ainsi que la communication de crise et de finance (rapport annuel etc.) sont des parties vitales des RP et offrent beaucoup de poste dans l’industrie du sport.

 

Les sept départements mentionnés vous offre seulement un petit aperçu du potentiel du champ des emplois sport, puisque chaque société à sa propre structure.

 

Par exemple, les micros entreprises fusionnent généralement certains départements ou les externalisent pour réduire les coûts.

A l’inverse les multinationales sportives ont beaucoup plus de département. Nous pouvons prendre par exemple ceux spécifiques à chaque pays (le Marketing pour l’Europe-Moyen-Orient et Asie : EMEA) ou encore pour les produits spécifiques (vêtement, chaussure). Vous pouvez donc trouvez en quantité des opportunités d’emploi dans le sport.

 

Après cette troisième partie de notre liste des emplois sport, vous connaissez à présent un grand nombre de choses au sujet de l’étendu des métiers, des employeurs, des département et des métiers qui leurs sont rattachés. Mais comment trouve-t-on ces postes? Dans notre prochain billet, nous vous donnerons une réponse à cette question !

 

Passez un bon moment !

Votre équipe Sportyjob

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